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Nous sommes fiers de célébrer les personnes pour ce qu'elles sont et pour ce qu'elles apportent. Si vous recherchez des opportunités, ne cherchez pas plus loin.

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L'approche de Secure Code Warrior améliorer les compétences et les résultats en matière de codage sécurisé est simple, évolutive et positive ; elle crée un environnement dans lequel chacun peut passer plus de temps à créer et moins à corriger. Nous avons créé un environnement favorable qui encourage la communauté et la transparence et contribue au bien commun. Notre équipe est diversifiée, intelligente, passionnée et, soyons honnêtes, un peu excentrique.
Pourquoi nous choisir ?
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Profitez tout en accomplissant des tâches importantes.

Nous apprécions les penseurs influents qui sont désireux de travailler avec diligence en équipe et qui apprécient également de célébrer ensemble le succès de manière agréable.

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Nous restons unis et nous réussissons ensemble. Peu importe quand et où nous nous réunissons, nous nous engageons pour le succès de l'équipe.

Nos valeurs

Le code du guerrier

Secure Code Warrior une entreprise internationale : nous prospérons grâce à la diversité des religions, des origines ethniques, des genres, des régimes alimentaires, des communautés et des modes de pensée, et ces principes directeurs se reflètent dans notre Code Warrior.

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Langages et cadres
Client
Veuillez toujours placer le client au premier plan. Votre réussite est notre réussite.
Langages et cadres
Équipe
SCW est une équipe, indépendamment de la date d'intégration, du lieu ou du département. Nous participons tous lorsque une décision est prise et ensemble, nous réussissons.
Langages et cadres
Francité
Nous respectons nos clients et les membres de notre équipe avec sincérité, nous adoptons des points de vue diversifiés et nous partageons nos commentaires sans crainte.
Langages et cadres
Responsable
Nous sommes responsables de nos actions, de nos décisions et de nos résultats, qui sont essentiels à notre développement et à celui de l'organisation.
Langages et cadres
Intégrité
Nous agissons avec intégrité, en faisant ce qui est juste même lorsque personne ne nous observe, en inspirant confiance et en garantissant le succès à long terme.
Flèche gauche
Flèches – Basique

Avantages de Warrior

Nous avons d'excellents collaborateurs à bord, c'est pourquoi nous souhaitons prendre soin de vous en vous offrant des avantages et des bénéfices exceptionnels. Les options varient selon les pays, mais nous nous efforçons de faire en sorte que chacun se sente comme un membre précieux de la famille.
  • Options de partage
  • Autorisation parentale
  • Congés payés illimités
  • Programme de recommandation Warrior
  • Travail à domicile
  • Événements sociaux
  • Environnement de travail flexible
  • Sandwichs sains et excellent café
  • Programme de santé et de bien-être
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Évaluation de Secure Code Warrior
Rejoignez l'évolution dans le domaine de la sécurité et des opérations

Offres d'emploi chez Secure Code Warrior

Nous avons créé un environnement favorable qui encourage la communauté, la transparence et contribue au bien commun. Notre équipe est diversifiée, intelligente, passionnée et, soyons honnêtes, un peu excentrique. Vous pouvez consulter les opportunités disponibles ci-dessous ou vous rendre directement sur notre site d'emploi en cliquant sur ce lien.

Tous les emplois

 

Plus de 200

employés dans le monde entier

8

lieux de travail

11 ou plus

Années d'éducation sur le code sécurisé

Diversité, équité et inclusion

Pour créer Secure Code Warrior, nous nous appuyons sur les idées, les expériences et la créativité de personnes du monde entier. Collectivement, notre équipe internationale représente différentes histoires, origines, cultures et expériences de vie qui influencent notre façon de travailler, influencent la façon dont nous créons nos produits et façonnent la façon dont nous développons nos équipes. Nous nous engageons à créer une entreprise qui valorise les efforts et les contributions de chaque guerrier moderne.

Notre approche décocarrières

Comment nous recrutons chez Secure Code Warrior

Vous avez pris connaissance de toutes les réalisations remarquables de Secure Code Warrior, vous avez consulté notre page Carrières, vous avez soumis votre candidature et vous êtes impatient de savoir quelle est la prochaine étape. Vous trouverez ci-dessous une description générale du processus d'entretien et de notre approche pour développer notre équipe.

01
Vous recevrez un premier appel de l'un de nos talentueux partenaires ou spécialistes en recrutement. Nous discuterons de votre motivation à postuler, de vos compétences et de votre expérience pertinentes pour le poste auquel vous avez postulé ou pour lequel vous avez été recommandé. Ces appels sont effectués via Google Meet.
02
Vous aurez ensuite un entretien avec le responsable du recrutement. Ces entretiens ont pour objectif d'évaluer votre intérêt et votre capacité à accomplir les tâches quotidiennes liées au poste. Ils nous permettent de découvrir votre parcours et ce que vous pouvez apporter. Nous appelons cet entretien « entretien sur les compétences et les aptitudes », car nous souhaitons comprendre les projets intéressants que vous avez réalisés précédemment et comment vous comptez avoir un impact ici, chez SCW. En général, ces entretiens se déroulent via Google Meet.
03
Nous souhaitons comprendre votre façon de penser et comment vous envisagez de collaborer avec nous. Pour ce faire, nous utilisons un entretien basé sur des défis qui, selon le poste, peut se présenter comme suit :
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• Plan à 30, 60 et 90 jours

• Défi de codage

• Jeu de rôle : veuillez nous décrire comment vous pourriez structurer votre semaine

• Élaboration d'une feuille de route pour le produit, etc.
04
À ce stade, vous recevrez des commentaires sur votre performance, vos compétences et votre expérience lors de l'entretien. Toutes les personnes avec lesquelles vous avez passé un entretien envoient leurs commentaires et nous évaluons si vous pourriez réussir dans le poste pour lequel nous recrutons ou s'il existe un autre poste chez Secure Code Warrior pourrait vous convenir. Une fois que nous aurons recueilli vos commentaires, votre partenaire en ressources humaines vous expliquera comment se sont déroulés vos entretiens et vous indiquera les étapes à suivre.
05
Une fois que vous aurez accepté, nous procéderons à la vérification de vos références et examinerons votre offre d'emploi avant de vous accueillir officiellement chez Secure Code Warrior. Au cours de ce processus, nous nous occuperons également de quelques formalités administratives, telles que la vérification de vos références, etc. *Ce processus peut parfois varier en fonction de l'ancienneté du poste et des parties prenantes concernées.
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